8月15日，85名应届毕业生正式分配到抚顺特钢各相关单位，这标志着抚顺特钢85名应届毕业生圆满完成为期两周的岗前培训，正式入职抚顺特钢。8月3日至12日，抚顺特钢组织人事处组织新入职的85名大学生员工参加了为期两周的培训学习，先后学习了安全生产、保密知识等企业相关的管理制度，让新入职的大学生员工系统的了解了公司生产、安全、设备、质量的基本情况。参观了第一炼钢厂、第三炼钢厂、锻造厂等主体生产厂，让大学生员工近距离感受现代化钢铁企业生产线的恢弘气势，使大学生员工们对公司重大发展战略有了深刻了解。

在第三炼钢厂特冶厂房、钛合金厂房内，大学生员工们纷纷驻足参观先进的特冶设备，了解生产工艺，并不时进行相互交流，每个人的脸上都洋溢着快乐、兴奋和激动。

在锻造厂7000吨快锻机生产现场，重达55吨的钢锭在压机下快速压延变形的生产场景，让大学生员工们不由发出感叹：“一定要好好工作，实现自己的梦想。”

据了解，抚顺特钢高度重视对大学生员工的入职岗前培训工作，组织人事处精心策划，周密部署，各单位积极配合，保证了培训的效果。通过连续两周的培训学习，使大学生员工进一步增强了扎根抚钢、干事创业的责任感和使命感，他们纷纷表示要把所学知识和方法运用到今后的工作中去，为公司又好又快发展贡献自己的聪明才智。

8月13日上午，新入职的85名大学生员工参观了雷锋纪念馆，并在“向雷锋同志学习”的纪念碑前合影留念。

8月13日下午，公司工会、组织人事处主办的大学生联欢会在技术中心学术报告厅举行，新入职的85名大学生员工聚集一堂，共同联欢。抚顺特钢党委书记、第一副总经理曹斌，常务副总经理、党委副书记、纪委书记、工会主席祁勇等公司和相关处室领导观看了联欢会，并与大学生员工们一起联欢。

文邵启威 编辑辛宇翔